面接落ちしても落ち込む必要はありません。
面接落ちしても凹む必要はありません。
転職は、人材の売り買いなので、単にいまは買う側の人が買う気が無かっただけって事です。
こういう言い方をすると、日本では嫌われるのすが、人材採用なんて買い物と同じです。企業側が買う側で、売り手は求職者側です。単に今は要らないとって言われたただけなのであまり気にする必要はありません。
１，採用部署の上司などとウマが合わなそう。
２，求職者側の志向と、企業側の志向が合って無い。
３，余裕があるときだったら採用したい人材だが、今は育てる余裕が無いタイミングでは無い。
４，理想としてる水準の業務スキルが＾期待できなそう。
など、の理由が多いですが、本当単に今は買わない！って言われただけだと思って間違い無いです。
採用側の感覚はこんなイメージです。
日本人なぜか、面接を数社落ちただけで、人格を否定されてかのように勘違いされる方結構いらっしゃいますが、本当勘違いですよ。
単に、自分という人材をその会社に売れなかっただけなので、そこまでへこむ必要性はまったくありません。
ここで売れなかったら、他にあったみよう！
ただそれだけです。
妙に、転職がうまくいかないだけで落ち込まれる方が多いようですが、
あまり凹んでばかりいると、かえってネガティブな思考に落ちてしまってあまり良い結果が生まれませんよ。
面接の悩みなども、転職エージェントのCAさんに相談してみると良いでしょう。良いCAの場合は親身になって相談をうけてくれますよ！
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リクルートに次いで人材業界２位の求人数ほ誇るDODA（インテリジェンス）。
ここ数年、良質な求人情報の充実ぶりが評判で、急速に人気が高まってます。キャリアアドバイザーの評判も良く、総合力で優れてる転職エージェント。登録者の転職成功率も極めて高い水準で推移してるので未登録の方は必ず登録しておきたい。
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